Pular para o conteúdo principal

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO - INDAIATUBA/SP

Descrição da vaga

Somos uma organização de grande porte, referência em seu segmento, com atuação nacional e forte compromisso com o desenvolvimento de pessoas por meio de soluções inovadoras e experiências que geram impacto positivo na sociedade.

Valorizamos a diversidade de trajetórias, conhecimentos e perspectivas, acreditando que a colaboração e a troca de experiências são fundamentais para fortalecer nossa cultura e impulsionar resultados. Nosso ambiente incentiva o aprendizado contínuo, a inovação e o crescimento profissional, conectando talentos em torno de um propósito comum.

Se você busca fazer parte de uma empresa sólida, que investe em pessoas e oferece oportunidades de desenvolvimento, essa pode ser a sua próxima oportunidade profissional.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar atendimento ao público por meio de plataformas e sistemas internos;
  • Prestar suporte e esclarecimento de dúvidas relacionadas a processos administrativos e financeiros;
  • Efetuar lançamentos, controles e atualização de informações em planilhas e sistemas;
  • Abrir, acompanhar e direcionar demandas internas, garantindo o cumprimento dos prazos estabelecidos;
  • Conduzir tratativas e negociações relacionadas a pendências financeiras;
  • Atuar no relacionamento com clientes, contribuindo para a satisfação, retenção e fidelização do público atendido.
  • Requisitos e qualificações

    Perfil desejado:

    • Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
    • Empatia e foco no atendimento ao público;
    • Proatividade e iniciativa na resolução de demandas;
    • Senso de responsabilidade e comprometimento com resultados;
    • Organização e atenção aos detalhes;
    • Capacidade de atuar de forma colaborativa em equipe.

    Requisitos:

    • Ensino Médio completo;
    • Vivência ou interesse em rotinas administrativas e atendimento;
    • Conhecimento básico em informática e pacote Office;
    • Capacidade de organização e controle de atividades administrativas;
    • Interesse em aprender, se desenvolver e construir carreira em uma empresa de grande porte.


    Informações adicionais

    • Benefícios:

      • Bolsa de estudos e incentivo à educação para colaboradores e dependentes, conforme política interna;
      • Folga de aniversário;
      • Convênios e parcerias voltados para lazer, cultura e bem-estar;
      • Descontos em medicamentos por meio de rede credenciada;
      • Programas de capacitação, treinamento e desenvolvimento profissional;
      • Acesso a plataforma de bem-estar e qualidade de vida;
      • Oportunidades de crescimento interno;
      • Seguro de vida sem custo. 


    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Triagem
    3. Etapa 3: Entrevista RH
    4. Etapa 4: Entrevista com a área de Negócio
    5. Etapa 5: Proposta
    6. Etapa 6: Contratação