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CONSULTOR(A) COMERCIAL HUNTER B2B

Descrição da vaga

Empresa de grande porte no segmento educacional.




Responsabilidades e atribuições

  • Prospecção e gestão de carteira de clientes
  • Análise de mercado e elaboração de estratégias comerciais
  • Negociação e fechamento de contratos
  • Elaboração de propostas comerciais
  • Gestão de vendas e acompanhamento de indicadores
  • Conhecimento em CRM e utilização para gestão de clientes
  • Comunicação efetiva com clientes e equipe interna
  • Desenvolvimento de novos negócios e parcerias
  • Utilização de técnicas de marketing digital para alavancar vendas

Requisitos e qualificações

  • Graduação em Administração, Marketing ou áreas correlatas
  • Pós-graduação em Gestão Comercial ou áreas correlatas
  • Cursos de vendas e negociação
  • Conhecimento em língua estrangeira (inglês ou espanhol)
  • Experiência em vendas no mercado editorial
  • Habilidade em gestão de equipe e trabalho em equipe
  • Orientação para resultados e adaptação a mudanças
  • Boa comunicação e resiliência
  • Conhecimento em análise de mercado e técnicas de prospecção de clientes

Informações adicionais

  • Vale-refeição ou alimentação;
  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Day off no aniversário;
  • Convênio SESC;
  • Universidade corporativa;
  • Wellhub (Gympass).


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Teste de Perfil Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista com a área de Negócio
  6. Etapa 6: Proposta Valoriza
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação